1、機(jī)電工程師：一名，男性，50歲以下，專(zhuān)科以上學(xué)歷及相關(guān)資格證書(shū)，具有從事機(jī)電管理或檢維修工作經(jīng)驗(yàn)，了解銅加工行業(yè)相關(guān)設(shè)備工藝流程，有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（薪資面議）

2、行政經(jīng)理：一名，男女不限，45歲以下，本科以上學(xué)歷，有良好的公文寫(xiě)作、口語(yǔ)表達(dá)能力，3年以上企業(yè)同等崗位的任職經(jīng)歷，有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力，為人誠(chéng)懇、親切，有一定的組織、協(xié)調(diào)能力。（年薪5-8萬(wàn)）

3、行政助理：一名，男女不限，35歲以下，專(zhuān)科以上學(xué)歷，寫(xiě)作能力強(qiáng)，有人力資源、行政管理、項(xiàng)目申報(bào)及日常事務(wù)處理等經(jīng)驗(yàn)，有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（月薪2000-3800元）

4、生產(chǎn)管理：一名，男性，40歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，要求有良好的計(jì)算機(jī)操作，口語(yǔ)表達(dá)能力，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)及溝通能力。（年薪5萬(wàn)）

5、倉(cāng)管：一名，40歲以下，初中及以上學(xué)歷，能熟練操作叉車(chē)，行車(chē)，懂得基本電腦操作，能吃苦耐勞、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)。要求能上夜班。（月薪3000-3800元）

6、操作工：若干，男性，40歲以下，初中及以上學(xué)歷，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，主要從事上引、大中、小拉、電線等工序，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（月薪2000-4000元）

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